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百联股份召开干部大会暨2017年“开门红”总结会

发布时间:2019-08-26 01:30:29 文章来源: 阅读次数:140
百联股份召开干部大会暨2017年“开门红”总结会 \
      4月13日上午,百联股份召开干部大会暨2017年“开门红”总结会。公司党政班子成员出席会议,副总经理、党委副书记潘明华主持会议。
    会上,潘明华公布了2017年“开门红”奖励通知,副总经理王晓琰对 “开门红”情况进行了全面总结,财务总监郑小芸对一季度预算执行情况进行了详细报告,副总经理辛觉慧宣布了2017年度经营调整计划。此次“开门红”,虽然对全年预算拉动作用不及预期,但奥特莱斯业绩突出,销售占比超过30%,较三年前几乎翻倍,此外,近五年新开的世博源、百联滨江、南京奥莱、百联嘉定等次新企业,销售对增长的拉动作用更为明显。
    党委书记、总经理钱建强强调,各企业要以问题为导向,及时发现门店运营中遇到的问题和困难,研究制订相应的提升措施方案,既要确保完成二季度原定预算目标,还要力争弥补一季度的预算缺口,实现“时间过半、任务过半。在下一步工作中,要做到三个“明确”:一是全年目标明确,突出重点求实效;二是组织团队明确,凝心聚力谋发展;三是市场化方向明确,脚踏实地促转型。他提出,全体干部要做善于学习的表率、勇于创新的表率、敢于担当的表率,发扬“敢于担当,勇于奉献,勤于工作,善于落实”的工作作风,励精图治、团结奋进,为推动转型发展做出更大的贡献!
    钱建强还在会上传达了集团紧急会议精神,要求各成员企业在抓好经济工作的同时,要将安全维稳工作放在突出位置,要立即开展安全维稳大排查,根据排查结果出具整改报告、立即整改。同时,要严格按照安全生产标准化建设的工作要求,开展全员范围内的安全培训,提升全员安全稳定意识。他强调,企业一把手作为安全生产第一责任人,必须亲自抓工作;分管领导作为直接责任人,要担当起安全稳定的责任,确保企业安全稳定、有序可控。
    公司各部室负责人(含助理),在沪各成员企业、项目组党政班子成员(含助理),市外企业党政负责人约两百余名高级管理人员参加会议。
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