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人力资源管理中心举行员工知识竞赛

发布时间:2019-08-26 01:32:34 文章来源: 阅读次数:69
人力资源管理中心举行员工知识竞赛 \
    为提高员工对《规章制度》的知晓度和执行力,提高对百联集团大局的认知度,11月20日,集团人力资源管理中心组织举办员工《规章制度》等知识竞赛。
  各部门选派了以近年新进单位员工为主体的12位选手参加竞赛,近30名员工到场观摩。竞赛以人力中心《规章制度》内容及百联集团企业精神等相关知识为主题,采用必答、书面共答、抢答等方式进行。经过激烈的竞赛过程,离休干部管理部代表队勇夺冠军,就业管理部代表队获得亚军,人力资源安置部代表队取得第三名。
  中心主任李健等以观察员身份对竞赛进行现场点评。副主任顾丽中代表观察员组肯定了这次活动:一是参赛选手做了精心准备,体现出了中心员工勇争一流的良好氛围;二是参赛选手中,新进员工占比较大,达到了督促学习《规章制度》,全员关注百联大局的效果;三是竞赛活动组织周密,确保活动成功有效。最后,她要求各部门要不断做好新进员工带教工作,帮助他们尽快熟悉岗位、操作自如,体现自身价值。

 
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